Frontend-разработчик
Требования к кандидату
Внимательное чтение документации перед началом работы; 
Соблюдение внутренних правил ESLint и Stylelint; 
Использование composition-api при написании Vue-компонентов; 
Управление процессом доставки кода через git и Pull Requests; 
Соблюдать code-style и конвенции проектов. 
Плюсом будет:
Опыт работы с Vuex Module Decorators; 
Опыт написания тестов с использованием testing-library для Jest; 
Знание Conventional Commits; 
Знание официального руководства по стилю для Vue-специфичного кода; 
Опыт разработки для ведущих мобильных платформ; 
Использование IDE при разработке; 
Понимание работы пакетных менеджеров и CI/CD. 
Должностные обязанности
Создавать и поддерживать интерфейсы во внутренней CRM (JS, PHP), личном кабинете и новых проектах (Vue, TypeScript); 
Создавать и поддерживать динамические и интерактивные компоненты (Vue SFC); 
Писать функциональные и unit-тесты на Jest и PHPUnit. 
Условия работы
Работа в крупной, стабильно развивающейся телекоммуникационной компании 
Официальное оформление, полностью «белая» заработная плата 
График работы — «настраиваемый». Например, начало дня гибкое — с 8 до 12. Можно договориться с командой и выбрать удобное время. 
Заработная плата от 80 000 до 150 000 рублей. Итоговая ЗП будет зависеть от Ваших знаний проявленных при выполнении тестового задания и на собеседовании 
Современный офис, комфортные условия работы 
Молодой, дружный и талантливый коллектив 
Спортивный зал и настольный теннис 
Чай и ароматный кофе для наших сотрудников =) 
Отправить резюме

- обязательно для заполнения

Отдел персонала
Санкт-Петербург, Улица Репищева, д. 20 (посмотреть на карте) Ближайшие ст. м. Удельная, Пионерская, Комендантский проспект.

Бизнес-центр Sky Trade.

+7 (812) 386-20-20 (добавочный 211)

job@hub.sknt.ru

Отправляя свое резюме по электронной почте, обязательно укажите адрес проживания и ваши контактные данные.
1
Изучите вакансии

Ознакомьтесь с вакансиями нашей компании и выберите ту, которая подходит именно вам!

Если по каким-то причинам Вы не нашли подходящей для вас вакансии, отправьте нам своё резюме на электронную почту с указанием интересующей позиции.

Мы обязательно рассмотрим его и обратимся к Вам при возникновении интересных и подходящих вариантов работы.

2
Заявите о себе

Отправьте нам своё резюме с помощью нашей формы или свяжитесь с нами по контактному номеру телефона или электронной почте.

В случае, если ваша кандидатура вызовет интерес у Компании, мы свяжемся с вами. В зависимости от уровня позиции Вам предстоит пройти следующие этапы отбора:

— Телефонное интервью
— Собеседование с рекрутером
— Встреча с функциональным руководителем
— Предложение о работе

3
Приветствуем в команде!

Кандидаты, успешно прошедшие конкурсный отбор, приглашаются на стажировку/обучение.

Узнайте больше о корпоративной культуре в компании SkyNet и почитайте истории успеха наших сотрудников.

Входим в ТОП-10 лучших работодателей Санкт-Петербурга, по версии Фонтанка.ру 2019г.