16+

Специалист по работе с клиентами

Требования к кандидату

  • Хорошие коммуникативные навыки
  • Доброжелательность
  • Вежливая манера общения

Должностные обязаности

  • Проведение телефонных переговоров с клиентами компании (входящие звонки)
  • Поиск решения для любого обращения
  • Первичная диагностика работы сети

Условия работы

  • График работы:
    4/2 13:00-22:00
    4/2 14:00-23:00
  • "Белая" заработная плата
  • Оплачиваемая стажировка, на которой обучим Вас не бояться телефонных переговоров

В вечерние смены компания предоставляет развозку на такси до дома

  • Карьерный рост внутри компании. Сможете развиваться как вертикально, так и горизонтально
  • Возможные форматы работы: офис/гибрид
  • Корпоративный университет SkyGrade, где Вам помогут прокачать Soft Skills
  • Руководство, которое поддерживает инициативы сотрудников
  • Современный офис, расположенный в зеленой зоне (дизайнерский интерьер, уютная лаунж-зона с кальянами, вкусный зерновой кофе для сотрудников, спортзал, настольный теннис)

Отправить резюме

- обязательно для заполнения
Отдел персонала
Санкт-Петербург, Улица Репищева, д. 20 (посмотреть на карте) Ближайшие ст. м. Удельная, Пионерская, Комендантский проспект.

Бизнес-центр Sky Trade.

+7 (812) 386-20-20 (добавочный 211)

job@hub.sknt.ru

Отправляя свое резюме по электронной почте, обязательно укажите адрес проживания и ваши контактные данные.
1

Изучите вакансии

Ознакомьтесь с вакансиями нашей компании и выберите ту, которая подходит именно вам!

Если по каким-то причинам Вы не нашли подходящей для вас вакансии, отправьте нам своё резюме на электронную почту с указанием интересующей позиции.

Мы обязательно рассмотрим его и обратимся к Вам при возникновении интересных и подходящих вариантов работы.

2
Заявите о себе

Отправьте нам своё резюме с помощью нашей формы или свяжитесь с нами по контактному номеру телефона или электронной почте.

В случае, если ваша кандидатура вызовет интерес у Компании, мы свяжемся с вами. В зависимости от уровня позиции Вам предстоит пройти следующие этапы отбора:

— Телефонное интервью
— Собеседование с рекрутером
— Встреча с функциональным руководителем
— Предложение о работе

3
Приветствуем в команде!

Кандидаты, успешно прошедшие конкурсный отбор, приглашаются на стажировку/обучение.

Узнайте больше о корпоративной культуре в компании SkyNet и почитайте истории успеха наших сотрудников.

Входим в ТОП-10 лучших работодателей Санкт-Петербурга, по версии Фонтанка.ру 2019г.